為落實全年工作會議精神,，全行團結(jié)一心,、凝心聚力,，以創(chuàng)新營銷理念為動力,，強化精細化管理為依托,，繼續(xù)發(fā)揚“人人都是發(fā)動機”,、“人人都是CPU”的企業(yè)文化,，緊盯零售全年目標圓滿完成,。昆明地區(qū)標桿二級支行充分發(fā)揮示范帶頭作用，為全行零售業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展作出不懈努力,。5月17日,，我行召開2018年度昆明地區(qū)標桿二級支行表彰會。富滇銀行副行長代軍,，零售金融總部各部門負責人,，昆明地區(qū)二級支行標桿行長參加會議。

會上,，總行代軍副行長,、零售金融總部納然總裁分別對昆明地區(qū)標桿二級支行進行表彰，鼓勵各二級支行要充滿自信,、不忘初心,、堅定前行。

此外,，盤龍老年支行行長陳輝,、正義路支行零售部經(jīng)理李菁、呈貢行政中心支行行長顧瑞,、岔街銀光支行行長陳紅分別從熱銷產(chǎn)品“薪金賺”營銷策略,、如何保持戰(zhàn)斗力、“家文化”的團隊建設(shè),、如何明確營銷指標及績效透明,、線上創(chuàng)新營銷等方面做經(jīng)驗分享。

會議對2018年昆明地區(qū)標桿行取得的成績表示肯定,，并對零售業(yè)務(wù)未來發(fā)展提出要求,，一是進一步鞏固網(wǎng)點轉(zhuǎn)型成果，互相學習標桿先進，促進網(wǎng)點產(chǎn)能提升,；二是立足于網(wǎng)點產(chǎn)能提升,，零售金融總部竭盡所服務(wù)好各分支行，為員工,、客戶創(chuàng)造“峰值體驗”,，把服務(wù)做到極致；三是網(wǎng)點要認真組織學習零售營銷指引,，尋求“業(yè)績爆發(fā)點”,，持續(xù)發(fā)揚“人人都是發(fā)動機“、“人人都是CPU”的精神,，要讓員工在快樂中工作,，強化日常精細化管理。

會議期間,，零售金融總部與標桿支行行長進行交流,，各支行行長針對網(wǎng)點產(chǎn)能提升、代發(fā)工資戶的留存與營銷等問題進行了溝通討論,，現(xiàn)場討論氣氛熱烈,。本次會議的召開，昆明地區(qū)二級支行標桿行長以先進為榜樣,，學先進,、趕先進，助推零售業(yè)務(wù)再上新臺階,，為實現(xiàn)全行業(yè)務(wù)戰(zhàn)略目標做出更大的貢獻,。